Booster Mon Salaire

Prenez le pouvoir sur votre carrière et augmentez vos revenus !

Vous êtes bloqué dans votre carrière ? Vous avez l’impression de travailler dur sans reconnaissance financière ? Vous voyez des collègues être promus pendant que vous stagnez ?

La bonne nouvelle : il existe des stratégies concrètes pour obtenir plus.

Je suis Erik Kountchou, et j’ai réussi à tripler mon salaire en 2 ans, sans changer de secteur ni créer d’entreprise. Pas par chance, mais grâce à des méthodes stratégiques, applicables à n’importe quel professionnel ambitieux. Et aujourd’hui, je partage ces stratégies avec vous.

En 20 ans d’expérience, j’ai travaillé dans 9 pays et je peux vous accompagner dans vos projets d’expatriation.

POURQUOI CE BLOG ?

Élevez votre carrière au niveau supérieur

Parce que le salariat peut aussi rendre riche

L’idée que seule l’entrepreneuriat mène à la liberté financière est un mythe. Bien géré, votre emploi peut devenir une machine à cash.

Parce que personne ne vous a appris à vous positionner en leader

Un bon CV, une bonne présence LinkedIn, et l’attitude idéale en entreprise peuvent tout changer.

Ce que vous trouverez ici

Vous êtes sur le blog de ceux qui en veulent plus.

Stratégies d’augmentation de salaire

Comment faire évoluer rapidement son salaire et négocier en expert.

Plan de carrière et promotions

Comment faire des mouvements horizontaux et verticaux, et gravir les échelons de leadership.

Développement personnel et mindset

Comment devenir architecte et stratège de votre succès.

ABOUT US

Qui suis-je ?

Je suis Erik Kountchou, un bâtisseur de trajectoires. Mon parcours, entre télécoms, entrepreneuriat, formation et médias, m’a appris une chose essentielle : le succès ne repose pas sur la chance, mais sur une stratégie bien pensée.

Ma mission : vous aider à décrocher le job et le salaire que vous méritez.
À travers des stratégies actionnables, des formations pratiques et un mindset orienté résultats, je vous accompagne pour booster votre carrière et maximiser votre potentiel.

NE PARTEZ PAS BREDOUILLE

Un petit cadeau pour vous

Le guide « Les 10 erreurs à éviter pour réussir RAPIDEMENT sa carrière » vous révèle les pièges les plus courants qui freinent votre progression professionnelle et vous empêchent d’atteindre le salaire et le poste que vous méritez. Basé sur mon expérience dans plusieurs pays, il vous donne des conseils pratiques pour éviter ces erreurs et accélérer votre évolution de carrière. Vous y découvrirez comment bâtir une stratégie efficace, éviter les faux pas les plus fréquents et enfin décrocher les opportunités que vous méritez.

Cliquez ici pour obtenir votre cadeau →

Ce qu’ils disent de nous…

Lisez les témoignages de quelques stratèges satisfaits.

“Erik est un leader bienveillant, attentif et un coach exceptionnel. J’ai eu la chance de travailler sous son leadership au début de ma carrière, et il a toujours été pour moi un modèle, une source constante de motivation, et un véritable atout. Grâce à lui, j’ai appris à croire profondément aux valeurs et principes qui me définissent aujourd’hui : l’abnégation dans l’excellence, le souci du travail bien fait, le sens des priorités et une ambition sans faille.”

Arnold Gnama, MBA

Senior Business Development Manager, Francophone Africa, @ Thunes

“Au début, je me suis dit : c’est un programme comme tous les autres, alors pourquoi ne pas essayer. Lorsque j’ai eu mon premier entretien privé avec l’équipe de Career Boost et utilisé l’outil CV IMPACT, j’ai directement ressenti une grande différence. En l’espace de 2 mois, mon CV a été retenu pour 2 entretiens. Ce programme est une réelle opportunité à saisir pour tous ceux qui ont de l’ambition et qui veulent voir les choses bouger.”

Aguy Nkwack

Sales Professional, MTN

“Votre efficacité dans le développement des carrières découle de vos valeurs intrinsèques qui vous poussent à vouloir le progrès des personnes qui vous entourent. Cela s’exprime par un engagement sans réserve à mettre à la disposition des personnes accompagnées votre expérience multiforme, des techniques approuvées ainsi que votre réseau relationnel en vue de leur permettre d’atteindre leur objectif de carrière.”

Ghislain Tafe

Cadre d’appui, Ministère des Transports – Cameroun

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